Справка
x
Поиск
Закладки
Озвучить книгу
Изменить режим чтения
Изменить размер шрифта
Оглавление
Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Всё о кадровом учете на предприятии (в организации, учреждении). Универсальный справочник
ГЛАВА 1. Кадровый учет как неотъемлемая составляющая документирования кадровой работы. Основные направления кадрового учета на предприятии (в организации, учреждении). Первичный и вторичный кадровый учет. Персональный и сводный кадровый учет. Основные правила ведения учетной документации
Для продолжения работы требуется
Registration
Предыдущая страница
Следующая страница
Table of contents
ГЛАВА 1. Кадровый учет как неотъемлемая составляющая документирования кадровой работы. Основные направления кадрового учета на предприятии (в организации, учреждении). Первичный и вторичный кадровый учет. Персональный и сводный кадровый учет. Основные правила ведения учетной документации
ГЛАВА 2. Приказ (распоряжение) по кадрам как основной документ первичного кадрового учета
+
ГЛАВА 3. Основные документы персонального кадрового учета
+
ГЛАВА 4. Документы учета в области охраны труда
+
ГЛАВА 5. Документы воинского учета
+
ГЛАВА 6. Учет рабочего времени и расчетов по оплате труда
+
ГЛАВА 7. Особенности ведения учета по иным вопросам кадровой работы
+
ГЛАВА 8. Учет документов, регламентирующих работу отдела кадров
+
ГЛАВА 9. Учет дел кадрового делопроизводства
ГЛАВА 10. Проверка состояния кадрового учета Федеральной инспекцией труда
Приложение. Примерное содержание номенклатуры дел отдела (группы, бюро) кадров предприятия (организации, учреждения)
Данный блок поддерживает скрол*